転職を考えている看護師は全国に多くいますが、転職をしてから不満が出ないようにするには、職場選びの段階から重要なポイントを確認することが大切です。特に、長く病院やクリニック、介護施設などで実務経験を積んだ人は、転職後に大幅な収入アップを期待できるケースが少なくありません。そのため、看護師向けの求人サイトやアプリ、求人誌などを利用しながら、色々な職場の基本給や各種手当、ボーナスの金額などに注目をして、高収入を得られそうなところを優先的に探しましょう。

また、転職後にテキパキと業務をこなすには、診療科目にこだわって、なるべく自分が過去に経験したことがある業務を中心に担当できる職場を選ぶことが大事です。看護師の転職者の採用に積極的な医療機関の中には、求職中の看護師を集めて転職相談会を実施したり、院内見学の希望を受け付けたりしているところも珍しくありません。そこで、職場内の看護師の人間関係や、他の職種のスタッフとの関わり方について気になる場合には、積極的に求人先に問い合わせをしましょう。

なお、出産や子育てのために長期のブランクがある人は、内定を得られるまでに他の人よりも時間が掛かったり、希望通りの待遇の求人が見つからなかったりすることもあります。そうした中、転職活動の悩みを解決するには、自分の力で職場探しをするのではなく、幅広い年齢の看護師に対して転職サポートを行っている会社を頼りにするのも有効です。